Einfach erklärt
Schrittweise zurück in den Job nach dem Schlaganfall
Sie hatten einen Schlaganfall und möchten wieder arbeiten. Das geht oft langsam und in Stufen. Wir erklären, wie das Hamburger Modell hilft.
Was ist das Hamburger Modell?
Das Hamburger Modell ist eine stufenweise Rückkehr in den Job.
Sie arbeiten erst wenige Stunden, dann mehr.
Währenddessen gelten Sie weiter als arbeitsunfähig.
Sie erhalten Krankengeld oder Übergangsgeld, nicht Ihr Gehalt vom Arbeitgeber.
Wie funktioniert der Plan?
Ihre Ärztin oder Ihr Arzt erstellt einen Wiedereingliederungsplan.
Der Plan zeigt, wie viele Stunden Sie pro Woche arbeiten.
Beispiel: 2 Stunden für 2 Wochen, dann 4 Stunden für 4 Wochen, dann 6 Stunden.
Der Plan kann jederzeit geändert oder abgebrochen werden.
Übliche Dauer: 6 Wochen bis 6 Monate.
Wer zahlt während der Wiedereingliederung?
Die Krankenkasse zahlt Krankengeld, solange Ihr Anspruch besteht (maximal 78 Wochen).
Die Rentenversicherung zahlt Übergangsgeld, wenn die Wiedereingliederung innerhalb von 4 Wochen nach der Reha beginnt.
Der Arbeitgeber zahlt kein Gehalt in dieser Zeit.
Freiwillige Zuschüsse vom Arbeitgeber sind möglich.
Wie gehen Sie vor?
Sprechen Sie mit Ihrer Ärztin oder Ihrem Arzt, ob eine Rückkehr möglich ist.
Lassen Sie einen Wiedereingliederungsplan erstellen.
Holen Sie die Zustimmung Ihres Arbeitgebers ein.
Reichen Sie den Plan bei der Krankenkasse oder Rentenversicherung ein.
Geben Sie regelmäßig Rückmeldung an Ihre Ärztin oder Ihren Arzt.
Wenn der alte Job nicht mehr passt
Manchmal ist der alte Arbeitsplatz nicht mehr geeignet.
Dann können Sie Umschulungen oder Arbeitsplatzanpassungen beantragen.
Diese Leistungen zahlt die Rentenversicherung oder die Agentur für Arbeit.
Mit einem Schwerbehindertenausweis ab GdB 50 haben Sie besonderen Kündigungsschutz und Zusatzurlaub.
Wann kommt die Erwerbsminderungsrente?
Wenn Sie dauerhaft weniger als 6 Stunden täglich arbeiten können, informieren Sie sich über die Erwerbsminderungsrente.
Diese Rente zahlt die Deutsche Rentenversicherung.
Diese Seite ist gekürzt
Hier stehen die wichtigsten Punkte in einfachen Sätzen. Ausnahmen und Sonderfälle fehlen. Bevor Sie einen Antrag stellen oder eine Frist berechnen, lesen Sie bitte die ausführliche Fassung. Dort stehen auch die Quellen, auf die sich die Angaben stützen.
Wiedereingliederung nach Schlaganfall: Das Hamburger Modell